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杭州2013年社保缴费基数-2017杭州社保缴费标准

社保缴费 2周前 (04-20) 14

本篇文章给大家分享杭州2013年社保缴费基数，以及2017杭州社保缴费标准对应的知识点，希望对各位有所帮助。

文章信息一览：

1、参保职工上年度月平均工资低于上上年浙江省职工平均工资60%的，按照60%确定；缴纳10793元/月和17855元/月。

2、杭州社保缴费基数是按照杭州上一年度社平均工资的60%-300%来限定的，因为社平均工资几乎每年都在上涨，所以社保缴费基数的上下限也都是完全不同的。另外如果要计算每个月的社保费用，还是要确定缴费比例。

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3、社保缴费基数按员工类型来定，原则上每年度只约定一次，新员工入职按入职时当月的工资来申报，老员工每年度按上年平均工资来申报。

4、基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×19***年底前缴费年限×4%。死亡待遇。

5、五险的工资基数的确定：社保跟公积金的缴费基数是不一样的，社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

（图片来源网络，侵删）

按照法规，杭州社保最低缴费基数为3957元。以养老保险为例，单位缴费比例一般为20%，个人缴费比例一般为8%。

元。根据查询杭州市人力资源和社会保障局***得知，2023年杭州社保最低缴费基数为30595元，最高缴费基数为1***83元。社保缴费基数都是按照去年社平均工资来调整，按照其百分之60到百分之300来进行缴费基数范围确认。

社保缴费基数为6092元/月，这是指用人单位需要按照员工工资的20%进行缴纳，即每月需缴纳6092元。如果员工工资不足该标准，则缴纳标准为员工实际工资的20%。

根据社保网查询得知，杭州市2023年目前的最低缴费基数为3957元，按照最低缴费基数缴纳灵活就业养老保险，每月要缴纳794元，医保缴费比例要求为5%，包含了生育保险的0.6%的缴费比例，每月医保要缴纳3792元。

截至2023年5月，杭州社保最低缴费基数为7078元。根据《杭州市社会保险条例》规定，杭州市参保单位和个人应当按照社会保险费征收标准缴纳社会保险费。

1、浙江省历年社保缴费基数一览表浙江省从2012年-2022年历年在岗平均工资分别是2***3340、37403434695095535960、65***437。

2、浙江社保缴费基数企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元，上限从原来的12093元调整为12929元。城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元，上限为11128元。

3、浙江2021年社保缴费基数的上限是17881元，社保缴费基数下限为3322元。社保缴费基数是由于全省平均工资来确定的，也就是按照上一年社平均工资的60%到300%来规定的。养老保险：企业缴纳比例为14%，个人缴纳比例为8%。

4、浙江社保缴费基数一览如下：企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元，上限从原来的12093元调整为12929元。城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元，上限为11128元。

5、法律主观：杭州的社保缴费基数根据每年浙江省在岗职工年平均工资计算：月平均工资（保留小数点后两位）为61099元÷12月=50958元/月。最低缴费基数（保留小数点后两位）为50958乘60%=30595元。

1、当前，杭州社保最低缴费基数为3326元至17880.75元。最低基数下的职工社保费用为8088元，个人负担3477元。而最高基数则可能导致近4040元的月缴费用。

2、杭州社保每月交费情况如下：杭州五险费用，杭州社保代缴社保是直接以职工身份参保，所以五险要同步缴费，但是要根据缴费基数来计算每个月的费用。按照杭州最低缴费基数3322元来参保，五险费用最低为12185元。

3、在2022年1月份起，由于杭州相关险种缴费比例调整，按照最低缴纳基数为3957元计算，社保费用是15241元，其中职工个人部分需缴纳4149元。

关于杭州2013年社保缴费基数，以及2017杭州社保缴费标准的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。