离职高峰期社保补缴-离职期间社保补缴
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离职后社保可以补缴吗?
1、法律分析：离职后导致社保断交一个月，其实基本上没有什么影响，我个人的看法是，可以补缴也可以不补缴。断交一个月，是允许进行补缴的。因为辞职或是离职，导致中间断交一个月，这对于社保累计年限的计算。
2、在职的时候是通过公司缴纳的社保，辞职之后社保自然也就断缴了，这种情况能不能补缴呢，社保断缴了几个月之后还能补缴吗，下面来看看详细的
3、当员工出现辞职、或者其他变故断交社保后，在进入新单位时可以做两个月带补缴，如果断交的时间过长，可以通过一些社保的代理机构，专门来操作补缴，不过需要按照缴纳的比例收取一定的费用，可以帮把断交的社保补上。
4、个人离职，从断缴次月起，就可以到社保局以灵活就业形式继续缴纳社保，否则社保会出现断缴，断缴会影响医保报销。个人如果断保超过一定期限是无法再补缴的，因此建议及时续缴社保。
5、辞职后一年内可以要求补缴社保。根据法律规定，申请劳动仲裁的期限是一年，所以辞职一年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉讼要求补缴，***不会主动适用诉讼时效，但由于超过诉讼时效，用人单位有抗辩权。
离职社保断缴怎么补缴啊
1、联系原单位：如果断缴是因为离职，首先应该联系原雇主，了解是否可以通过他们补缴。咨询社保局：如果原单位不能协助补缴，您可以直接咨询当地的社会保险办事机构了解具体的补缴程序。
2、法律分析：社保断了要根据实际情况来补缴，一般有以下几种情况：因更换工作而断交：参保人如果只是更换工作期间造成短期断交，在找到新工作后，可以在新公司继续缴纳社保，只要向公司申请将未缴的社保补上就可以了。
3、找新工作补缴。一般因为失业或跳槽造成社保断缴的，在找到新工作后，由新公司接着缴纳社保就可以了。自己缴纳社保。如果短期内没有找到工作，可以到户籍所在地的社保局申请自交社保。你也可以通过挂靠单位缴纳社保。
4、个人辞职后如何续交社保 个人缴纳 我们也可以自己进行社保的缴纳。我们可携带相关证件直接前往当地的社保局缴纳，然后选择好自己想要缴纳的档次，按照工作人员提示进行缴纳即可。
5、法律分析：社保两个月没交是没有影响，只要再去进行补缴就可以了，社保断了2个月需要补交，可以选择到新公司交，或者个人交。
6、辞职社保断了的，可以自行缴纳社保；如果已经断缴了一段时间的，可以对断缴的部分进行补缴，只要在退休时累计的社保缴纳年限满十五年的就可以享受退休待遇。
社保因为辞职中间断了怎么补缴
而且办理参保手续并连续缴费满6个月后，才可以继续享受医保待遇。五险中间断后怎么补缴 新单位代缴 因为辞职中间五险断交了一段时间，找到新单位后，将五险转移到新单位，由新单位代为继续缴纳即可。
辞职后个人社保中断了，有下列解决办法：由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分依法一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算；如果到外地谋职可以办理保险转移手续，将社保转移到新的就业地区。
法律分析：在换工作期间，社保出现断缴，也不用过于慌张。只要去当地的社保局，按照要求提交补交申请就好。正常来说，普通单位只能做3个月的补缴。
假如社保断缴了怎么办养老保险和医疗保险的社保缴费年限是可以累积的，若是中断，等有能力了再继续缴纳就可以。若到退休年龄了还没有交够年限，可以选择一次性补缴。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴。
社保如何补缴补缴条件补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题，进行参保（补缴）。男60岁以下，女50岁以下。社保满15年，可不必补缴。
公司如何给离职员工补缴社保
非深户补缴年限近2年养老保险。办理流程个人无法完成补缴，需要公司帮忙补缴，提供身份证复印件，社保卡复印件。社保补缴手续：直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名。
如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
法律分析：可以。可以帮助员工补缴以前的社保，但是只能从公司成立时补缴。单位为员工补交社保，需要当地社保局同意，且单位或被补交社保的员工愿意承担滞纳金，就没问题。
以珠海为例，准备相应材料：珠海市用人单位补缴社会保险费核定申报表。单位经办人身份证或社会保障卡原件及复印件。
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